OLE Nedir? (Overall Labor Effectiveness)

OLE (Toplam İşgücü Etkinliği), iş gücünün kullanımını, performansını, kalitesini ve bunun üretkenlik üzerindeki etkisini ölçen temel bir performans göstergesidir. OLE, kullanılabilirlik, performans ve kalite olmak üzere birbirini destekleyen üç unsurdan oluşmaktadır.

• Kullanılabilirlik: Doğru beceriye sahip çalışanın, doğru zamanda, uygun iş için planlanması ve kesintisiz üretim yapmasıyla doğru orantılıdır. Devamsızlık, üretime etki etmeyen işgücü, çalışma alanında yapılan küçük toplantılar, kullanılabilirliğe etki eden kayıplardır.
• Performans: Üretimin standart sürelerde yapılması ile doğru orantılıdır. Hat organizasyonu ve lojistik sorunlar, performansa etki eden kayıplardır.
• Kalite: Çalışanların talimatları ve süreçleri takip etmesi ve ekipmanları doğru kullanması ile orantılıdır. Kaliteyi iyileştirme çabası iş gücü performansının düşmesine neden olabilir. İşgücü ile kalite arasında ilişki kurarken çalışanların eğitimi ve becerileri, prosedürleri takip etmek için doğru araçlara erişimleri olup olmadığı ve kalite kavramına yaklaşımı gibi faktörleri dikkate almak önemlidir.

OLE Nasıl Hesaplanır:

Kullanılabilirlik = Çalışma Süresi / Planlanan Üretim Süresi * 100

Performans = Net Çalışma Süresi / Çalışma Süresi * 100

Kalite = Değer Katan Süre / Net Çalışma Süresi * 100

OEE = Kullanılabilirlik * Performans * Kalite / 10.000

OLE değeri yukarıdaki üç faktörün çarpımı sonucunda elde edilir.